Outre la dynamisation du quartier, Havre-Sac propose les formations et activités suivantes :
- Formation de base "ouvrier(e) polyvalent(e)" avec l'acquisition de nouvelles compétences (savoir-être et savoir-faire)
- Cuisine de collectivités ( Bar à soupe 1x/ semaine), Techniques de bâtiment
- Aménagement intérieur à partir de récupération (textiles / objets)
- Remise à niveau français-mathématiques
Le service d’accompagnement Aquarelle (058) accompagne des bénéficiaires présentant une trisomie 21 ou un autre syndrome génétique avec déficience intellectuelle.
Le service d’accompagnement fait partie de l’ASBL « Les Services de l’Apem-T21 ».
Elan Citoyen (mission « activités citoyennes ») a pour objectif de donner l’opportunité aux adultes, dont les capacités compromettent l’accès à l’emploi de mettre en valeurs leurs compétences et maintenir leurs acquis via une tâche inclusive et utile effectuée sous la forme d’une prestation de service ou une production de biens pour les besoins d’un tiers qui n’est pas issu du secteur à but lucratif (secteur non-marchand).
Avec le soutien du FSE+.
Actions dans le cadre de l'axe emploi :
Le PCS a deux objectifs : le développement social des quartiers et la lutte contre toute forme de précaritéActions dans le cadre de l'axe emploi :
formation "permis de conduire théorique"
Le Plope répond également à des appels à projet. Vous retrouverez l'information sur ces modules au CDM.Orientation
- module de détermination de projet (Vottem, Trooz)
- learncoaching
- module d'orientation de courte durée - 28h (Verviers)
Formation professionnelle
Formation théorique et pratique en alternance qui a pour mission l'insertion professionnelle.
Le Plope propose des formations dans les métiers suivants :
- ouvrier en horiculture
- vendeur/réassortisseur, magasinier, cariste
- employé de bureau dans le secteur du tourisme/avec compétences infographique et multimédia/avec compétences en maintenance informatique
- conducteur poids lourds (C-CE)
- technicien de contrôle qualité, technicien de production
Missions spécifiques
- Suivi jobcoaching (suivi et maintien dans l'emploi)
- PMTIC (plan mobilisateur pour les technologies de l'information et de la communication)
- Module mentorat des primo-arrivants "Sur ma route"
Le Plan de Cohésion Sociale travaille sur quatre axes d'action : insertion socio-professionnelle, logement, santé et liens sociaux intergénérationnels et interculturels Actions dans le cadre de l'axe emploi :
- Lieux d'accueil, d'échange et de construction de projet personnel : en travail collectif, développement de solidarités nouvelles, soutien à l'insertion par participation aux espaces de rencontre : s'inscrire au service
- Accompagnement des volontaires dans la recherche d'un volontariat, mise en relation de l'offre et de la demande
- Soutien aux partenaires en FLE (Tables de conversation, centre d'autoformation, commission Alpha)
- Travail de réseau avec les partenaires de l'insertion et mise en place des rencontres entre santé mentale et insertion socioprofessionnelle : construction d'une méthode de travail en réseau basée sur la co-construction et l'échange.
Actions dans le cadre de l'axe emploi :
Actions dans le cadre de l'axe emploi :
Actions dans le cadre de l'axe emploi :
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